Médiation
J’ai toujours placé, pour l’exercice de mon activité professionnelle, l’humain au cœur de mes préoccupations, en mettant le droit au profit de la satisfaction des besoins de mes clients, exprimés grâce à une écoute active et une attitude bienveillante et empathique.
Par expérience, il m’apparaît essentiel d’offrir à ceux que je reçois en mon Étude, une autre voie que celle du procès, avec son lot d’aléas, son coût, et surtout son incapacité à résoudre les relations conflictuelles à recréer du lien.
Naturellement, je me suis intéressée à la médiation, comme une alternative efficace et moderne au procès pour sortir du conflit, grâce à un tiers neutre, indépendant, soumis à une déontologie stricte et une technique rigoureuse.
Pour accompagner ce projet, j’ai fait le choix de me former auprès de l’Institut de Formation à la médiation et à la négociation dépendant de l’Institut Catholique de Paris.
J’ai obtenu mon diplôme universitaire de médiateur ainsi que celui de médiateur et consultant en management de crise.
Je suis également référencée au Centre National de Médiation des Avocats.
Je peux ainsi vous accompagner dans cette voie nouvelle et pragmatique de résolution du litige où vous serez seuls penseurs et acteurs de votre solution, dans les domaines suivants :
Naturellement, je me suis intéressée à la médiation, comme une alternative efficace et moderne au procès pour sortir du conflit, grâce à un tiers neutre, indépendant, soumis à une déontologie stricte et une technique rigoureuse.
Pour accompagner ce projet, j’ai fait le choix de me former auprès de l’Institut de Formation à la médiation et à la négociation dépendant de l’Institut Catholique de Paris.
J’ai obtenu mon diplôme universitaire de médiateur ainsi que celui de médiateur et consultant en management de crise.
Je suis également référencée au Centre National de Médiation des Avocats.
Je peux ainsi vous accompagner dans cette voie nouvelle et pragmatique de résolution du litige où vous serez seuls penseurs et acteurs de votre solution, dans les domaines suivants :
- Familial : Pour tous les couples qu'ils soient mariés ou non, séparés, divorcés ou en instance de divorce, pacsés, pour les familles monoparentales, recomposées, les relations grands-parents, enfants, les successions
- Civil : La copropriété, le voisinage, la responsabilité médicale, le droit bancaire, les rapports locatifs, en matière de construction…
- Social : La rupture du contrat de travail, les situations de discriminations et harcèlement, les accidents de travail, les problèmes d’organisation au sein de l’entreprise, litiges entre différents services…